领导选拔到新单位，有朋友提示领导，单位食堂油水很厚，你去的是有二百多人的大单位，别把情面让给老领导了。

  领导到新单位后，发现每到就餐时刻，食堂餐厅里都坐满了人，并且饭菜种类丰厚，花样多样，色香味齐全，个个吃得有滋有味。领导吃了几餐之后，感觉到单位食堂办到这种程度现已非常难得了。

  但领导对朋友的提示以为也有道理，现在承揽企业是老领导招进来的，持续把它留下来，等于是给老领导做嫁衣。再加上这几天常常有朋友或熟人打来电话，介绍餐饮企业老板给自己知道，还提出了一些优厚的条件，这让领导摇摆不定的心坚决了下来。

  但是，单位工作人员对食堂非常满意，承揽商也没有犯错误，假如单方面停止承揽合同，不但会让单位其他领导有幻想的空间，并且还需要补偿一笔毁约合同的丢失。

  领导之所以能当领导，主要是领导的脑子比他人转得快，方法比他人多。领导为了替换承揽企业，让承揽企业毫不勉强地自动脱离，并且还让承揽商承当毁约职责。领导不再到食堂就餐，而是开端点外卖、带盒饭。每到就餐时刻就打开工作室的大门，让通过门口的其他领导和工作人员看到自己带盒饭就餐。

  第一次、第2次领导在工作的当地就餐并没有被人发现，第三次的时分总算被工作室主任发现，主任急速问询领导，这到底是怎么回事？领导苦笑着解说，食堂里的饭菜滋味太重，油、味精、调料放得太多，这样久而久之忧虑对身体会有影响，为了及早做好防备，所以自带盒饭。

  领导点外卖、带盒饭的事在单位传开后，一些年纪稍大一些的工作人员以为，自己平常只图便利，没有注意到食堂饭菜重油、重味和卫生的问题，领导这么一说，食堂的饭菜的确不如家里的清淡、健康、卫生，他们也学着领导的姿态开端自带盒饭。

  一些中层干部个个都是人精，虽然不知道领导自带盒饭的目的，但绝没有领导说得这么简略。为了同领导保持一致，也开端自带饭菜，家里有好菜的时分，趁便也给领导稍上一点，美其名曰共享饭菜。

  食堂承揽企业的生意一天不如一天，进食堂餐厅就餐人数不到本来的非常之一，能留在食堂就餐也是三天打鱼两天晒网的年轻人，这部分人在食堂就餐没一个定数，点个外卖、吃点零食算是正餐了，食堂也欠好核算和确认就餐的人数，增加了本钱，浪费了食物。

  眼看食堂生意一天不如一天，越是生意差越简略引起恶性循环。生意越差，菜品就越不新鲜，菜品越不新鲜，来就餐的人就越少。不到一个月时刻，食堂承揽企业就无法运营了。

  承揽企业的老板知道食堂无法运营是领导搞的鬼，但又找不出领导的问题，总不能说领导不来食堂就餐是违纪违反法律规定的行为吧？所以屡次给领导送礼，恳求领导带头到食堂就餐。领导除了容许带头到食堂就餐之外，回绝收取承揽企业的礼物。但领导带头吃过几回后，并没有带动其他工作人员来就餐。承揽商屡次改进过饭菜的滋味，也调换过厨师，都没有把就餐人员招引过来。最终因就餐人数过少，无法持续运营，自动提出抛弃承揽。

  经朋友介绍，领导很快确认了新的承揽企业。至于什么优厚条件，谁也不知道，横竖签合同的时分企业代表笑了，朋友笑了，领导也笑了。

  第二天，领导到食堂就餐的时分，发现新的承揽企业仍是原班人马，仅仅企业名换了一个马甲。

  相同的饭菜，相同的滋味。承揽企业老板问领导，这样的饭菜契合领导口味吧？领导说，比之前的清淡多了。两人会心一笑！

  特别声明：以上内容(如有图片或视频亦包含在内)为自媒体渠道“网易号”用户上传并发布，本渠道仅供给信息存储服务。

  无脑娇妻复出《浪姐5》,没办婚礼,哺乳期怀孕,苗苗没幻想中简略

  企业回应西双版纳“5串烧烤170元”：傣味大串有烤鸡、烤排骨和鸡翅 日常本钱也高

  有增程有纯电4月将上市 哪吒L量产车正式下线月份上市 宝骏悦也Plus官图发布

  山东，大孙女真没白疼，爷爷恶作剧说想尝尝校园的包子，孙女真的跟教师要了俩