首页 > 菜品展示 > 炖汤类

菜品展示
杏彩注册登录官网-早餐类 中餐类 炖汤类

关于征集联合机关食堂劳务外包承包方的通知

发布时间:2023-11-26 来源:炖汤类

  联合机关食堂征集食堂劳务外包承包方,特邀请合乎条件的意向承包方参与报名。现就有关事宜公告如下:

  (二)采购方提供厨房、餐厅、全套厨房软硬件设施和设备,负责水电气设备及每月水电气费用的缴纳。

  (三)采购方将食堂劳务总承包给承包方,采购方支付承包费给承包方,承包金额按承包方中选金额执行(含税)。

  (四)承包方自行聘请工作人员,工作人员不可以少于2人(主厨1人、助手1人)。采购方不承担除承包费用以外的费用(包括但不限于劳务费、体检费、福利费、加班费、社会保险费、意外保险费、管理费、承包人聘请的工人工资、安全费用等一切费用) 。

  (二)主厨:从事过餐饮业、企业和事业单位食堂工作或有三级以上厨师资格证书,熟悉食堂管理,熟悉面点制作。有一定的沟通协调能力,品德优良,团结协作,工作责任心强;身体健康,并提供健康证;年龄:25岁—55岁(男女不限)。

  (三)助手:有食堂、餐厅工作经验,品德优良,工作责任心强;身体健康,并提供健康证。年龄:25岁—55岁(男女不限)。

  (四)食堂劳务外包期间,由劳务承包方原因引发的法律责任均由食堂承包方承担。

  (一)食堂劳务外包承包服务费为8500元/月(含税)。其中7500元为基本服务费,1000元为奖励服务费,包含但不限于劳务费、体检费、福利费、加班费、社会保险费、意外保险(需提供购买保险凭证)、管理费、承包方聘请的人员工资、安全费用等一切费用。1000元奖励服务费于每月月底根据考核情况确定是不是支付。

  (二)次月初由承包方按规定开具正式发票(税金自理),采购方在次月15日前通过转账支付方式结清劳务外包服务费。

  (一)所有食材由采购方自行采购,承包方需提供食堂人工服务,按照采购方要求在工作日(星期一早餐至星期五午餐,调休或市上统一安排加班时间视为工作日)为职工制作菜品,并负责食堂内的清洁卫生。

  (一)服务期限(合同期)为一年(含主厨试用期 1 个月)。试用期满,若双方均无修改或终止要求,则立即进入正式合同期。合同期满,双方如无异议,自动续约,最多续约1次。

  (二)试用期合格后签订劳务外包合同,不合格者,取消录用资格。按名次依次递补或重新招聘。

  (一)每月采购方对承包方予以民主测评1次,按照满意、基本满意、不满意三个档次予以测评。其中不满意率达40%(含)以上时不予支付奖励服务费同时要求承包方更换人员,对3次(含)以上改进不到位的且不满意率达60%(含)以上时,采购方有权解除合同。

  (二)承包方要本着为采购方职工服务的态度,对采购方职工提出的问题要合理解释并处理好,若因承包方过错导致发生争吵、打架斗殴等事件。若发生争吵一次,扣减外包服务费50元,发生打架斗殴一次,扣减外包服务费500元。

  (三)采购方成立食堂管委会,承包方必须要服从食堂管委会管理,如有人发现、举报、投诉厨房卫生、菜品质量、数量等问题,一经查实,每次扣减外包服务费50-100元。

  请各意向承包人于2021年12月30日至2022年1月4日(工作日)18:00时前,到华蓥市委宣传部(318)报名,要求提供相关报名资料:意向的营业执照复印件并加盖公章(正副本均可);参与试菜(主厨)人员的身份证复印件、健康证明。每个意向承包方最多可推荐3人参与试菜。

  为保证公平,成立考评小组,成员由宣传部等食堂管委会成员单位各推荐1-2人组成。试菜时间依据参与试菜(主厨)人数确定,每位参与试菜(主厨)各自承担一天(一日三餐)的菜品,试菜菜品设置固定菜品和自选菜品,试菜顺序抽签决定。参与试菜人员的评分由考评小组根据菜品的味、色及工艺等质量综合评分,根据得分由高到低评选出前三名参与试菜人员。评选出的前三名参与试菜人员由考评小组逐一进行面试,最后由考评小组根据面试情况综合评定出最佳人员,确定由该人员所在单位为本次招标中选人。

  各意向承包方的法定代表人(含个体工商户经营者)或授权委托人在规定时间到达市委宣传部三楼会议室签到,并递交手持件。

  (1)法定代表人(含个体工商户经营者)或授权委托人身份证复印件(原件备查);

  (3)团队主厨(一个意向承包人最多推荐3人)的身份证复印件及健康证复印件(原件备查)。

  手持件所有资料均需加盖鲜章。采购方代表现场查验意向承包人手持件是否齐全,检查验证合格的意向承包方进入试菜环节,如检查验证合格的意向承包方不足3家,则本次采购活动终止。

  所有经检查验证合格的意向承包方,指派参与报名的主厨进行抽签决定试菜顺序,到食堂进行菜品制作,按要求完成一天的菜品制作,菜品制作完成后由考评小组根据一天的菜品品尝情况做评分,评选出前三名人员进入面试环节。

  由考评小组对试菜环节评选出的前三名人员逐一进行面试,根据面试情况综合评定出最佳人员。